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新途径教育招聘简章

来源:新途径教育 时间:2020-05-21 作者:新途径教育 浏览量: 281

一、企业简介

新途径教育是全国连锁的公职类培训机构,是集面授培训、网络教学、图书发行于一体的综合性教育机构。新途径教育专注于公职类考试培训,业务涵盖公务员、事业单位、教师、银行、招警、国企等考试培训。公司成立于2012年,自成立以来始终秉承“帮助青年人学到、用到、得到、走正道”的使命,始终坚持以学员为根本、以师资为保障、以成绩为目标,始终坚持对学员来之不易的学习机会负责、对学员选择与信任负责、对学员前途和未来负责的“三负责”理念,始终致力于学员实现公职梦想这一事业,每年为数百万学员提供更好的教学体验和更高的学习效率,助无数考生实现公职梦想。

经过八年发展,公司师资团队核心研发人员已壮大至800余名,由260多位教研负责人及550多位专职授课讲师组成。师资队伍结构合理、管理健全,教学的质量和研发始终走在行业前端,多年来累积了丰富的教学经验,成为了一支水平高、能力高、成绩高的师资队伍。

二、发展与培养

   发展机会:较为成熟完善的师资管理体系,机构倡导给每位员工、老师充分发挥才能的舞台;

   培训体系:拥有较为完善的培训体系和优秀的培训讲师队伍,包括入职培训、岗前培训等,给每位员工提供公平的学习、发展、晋升机会。

薪资待遇:完善的薪酬绩效考核机制,同行业极具竞争力的薪资。

后勤保障:提供住宿和食堂,同时经常组织开展丰富多彩的文体、旅游活动等

三、企业文化

企业教学理念:更专业的老师 更合理的课程

更严格的课堂 更高的过关率

企业价值观:善人善己 做好人好事

            不可一日不学习,不可一周不运动

            快乐的工作,快乐的生活

 

四、招聘需求及要求

(一)应公司发展需要,现面向社会及各大院校招聘如下人才:

1.行测各科目讲师,包括言语理解、判断推理、数量关系、资料分析类的讲师

2.公考面试科目讲师

3.申论科目讲师

4.公共基础知识科目讲师

5.教师综合类科目讲师

6.医疗基础知识及护理学科目的讲师。

(二)具体招聘流程及要求如下:

1.招聘流程:

直接发送简历到625418184@qq.com,后期人事专员会电话回复

或者直接打电话:18511838443或者直接来新途径各校办公地点

2.联系方式:

咨询电话:13233220221   18511838443 

联系地址:运城市盐湖区人民路环球财富大厦911

3.任职要求

师资全部岗位要求硕士及以上学历,专业不限(优秀毕业生可放宽至本科),表达与沟通能力强,普通话标准,有授课、主持、演讲经验者优先,适应性强,吃苦耐劳,接受频繁出差授课,接受弹性工作制。

4.入职及培训流程

投递简历,预约面试

面试合格,办理入职

系统培训,转正考核

(考核期:1-6个月)

考核合格,全国上课

 

五、薪酬福利

(一) 薪资结构:岗位工资+课酬+授课补贴;

(二)薪资范围(根据个人授课能力定薪,每年2次晋级机会):

转正后一年平均年薪15W~22W

      工作满两年可以获得22~35W

      第三年可以冲击年薪50W+

(三)每年一次员工健康体检

(四)不定期的带新旅行

(五)带薪年假

(六)节假日各项福利

(七)不定期人文关怀

(八)已有授课经验,在行业内已有影响力的讲师待遇更优厚(面议);

 

只要你足够优秀、足够认真、足够吃苦耐劳,我们就能给你提供让你展现自我的平台,这绝对是一次不可措施的良机!